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            ITCG V.Emanuele III - Lucera
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                    Aggiornamento - Corsi Scuola
                        2012 CAF - Autovalutazione
                        RAV - Rapporto di AutoValutazione - Nov 2012

                            Frontespizio.jpg
                            RAPPORTO DI AUTOVALUTAZIONE-ITC V.EMANUELE III -LUCERA.doc
                            RAV 0.0.0 Frontespizio.pdf
                            RAV 0.0.5 Presentazione del processo di autovalutazione svolto.pdf
                            RAV 0.1.0 Presentazione della Amministrazione.pdf
                            RAV 0.1.1Orientare l’stituzione attraverso lo sviluppo di una missione una visione e dei valori.pdf
                            RAV 0.1.2 Sviluppare e implementare un sistema di gestione dell’istituzione delle sue performance e del cambiamento.pdf
                            RAV 0.1.3 Motivare e supportare il personale dell'istituzione e agire come modello di ruol.pdf
                            RAV 0.1.4 Gestire i rapporti con i politici e gli altri portatori di interesse al fine di assicurare la condivisione delle responsabilità.pdf
                            RAV 0.2.1 Raccogliere informazioni relative ai bisogni presenti e futuri dei portatori di interesse.pdf
                            RAV 0.2.2 Sviluppare rivedere e aggiornare politiche e strategie.pdf
                            RAV 0.2.3 Implementare le strategie e le politiche nell’intera organizzazione.pdf
                            RAV 0.2.4 Pianificare attuare e rivedere le attività per la modernizzazione e l’innovazione.pdf
                            RAV 0.3.1 Pianificare gestire e potenziare le risorse umane in modo trasparente e coerente con le politiche e le strategie.pdf
                            RAV 0.3.2 Identificare sviluppare ed utilizzare le competenze del personale allineando gli obiettivi individuali a quelli dell’istituzione.pdf
                            RAV 0.3.3 Coinvolgere il personale attraverso lo sviluppo del dialogo e dell’empowerment.pdf
                            RAV 0.4.1 Sviluppare e implementare relazioni con i partner chiave.pdf
                            RAV 0.4.2 Sviluppare e implementare relazioni con i discenti le famiglie.pdf
                            RAV 0.4.3 Gestire le risorse finanziarie.pdf
                            RAV 0.4.4 Gestire le informazioni e la conoscenza.pdf
                            RAV 0.4.5 Gestire la tecnologia.pdf
                            RAV 0.4.6 Gestire le infrastrutture.pdf
                            RAV 0.5.1 Identificare progettare gestire e migliorare i processi su base sistematica.pdf
                            RAV 0.5.2 Sviluppare ed erogare servizi e prodotti orientati a discenti- famiglie-cittadini-clienti.pdf
                            RAV 0.5.3 Innovare i processi coinvolgendo i cittadini-clienti.pdf
                            RAV 0.6.1 I risultati della misurazione della soddisfazione dei discenti -delle famiglie.pdf
                            RAV 0.6.2 Gli indicatori di orientamento ai discenti-alle famiglie.pdf
                            RAV 0.7.1 I risultati della misurazione della soddisfazione del personale.pdf
                            RAV 0.7.2 Gli indicatori di risultato del personal.pdf
                            RAV 0.8.1 I risultati sociali percepiti dai portatori di interesse.pdf
                            RAV 0.8.2 Gli indicatori della performance sociale dell’organizzazione.pdf
                            RAV 0.9.1 I risultati esterni- output e outcome riferiti agli obiettivi.pdf
                            RAV 0.9.2 I risultati interni.pdf
                            RAV 1.0.0 RIEPILOGO PUNTEGGI.pdf