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Este Cmap, tiene información relacionada con: KREPS Capítulo 3 Teoría clásica de la organización, Revolución mental 8 principios Remuneración, Diseño de Organizaciones claves introducidas por Fayol, Diseño de tareas incrementa la Productividad, Los trabajadores deben desarrollarse Potencial de trabajo, Producción máxima debe ser Meta básica, Subordinación del individuo al grupo dirige hacia Interés de la organización, Jerarquía se basa en el Cargo Asignado, Teoría Administrativa trata sobre Enfoque macroscópico, Revolución mental 8 principios Holgazanería, Teoría Clásica de la Organización énfasis en Estructura, División del trabajo entre Trabajadores, Igualdad asegura un trato Imparcial y justo, Cooperación sobre el Individualismo, Fayol 20 principios Control, Analogía entre Maquina, Control Administrativo tiene una Jerarquía Administrativa, Autoridad ejercer Poder, Orden nada debe dejarse al Azar, Fayol 20 principios Organización, Teoría Clásica de la Organización 3 áreas de estudio Burocracia